Zvýšení minimální mzdy je špatný nápad, který nepomůže ani zdravým zaměstnancům ani lidem s postižením, protože zvýšené odvody budou zaměstnavatelé kompenzovat propouštěním zaměstnanců. 

Pokud už ale ministerstvo takovou změnu připravuje a chce o ní diskutovat, mělo by stanovit rovné podmínky pro všechny a nevyčleňovat bezdůvodně jednu skupinu zaměstnanců. Což nemění nic na tom, že v současné době nejsme pro zvyšování minimální mzdy.